仕事と人
部門紹介
お客さまセンター部門
最適な補償内容や保険料プランを
お客さまに丁寧に案内し、
契約手続をサポート
お客さまから寄せられる保険商品・サービス、補償内容等に関する問い合わせに親身に対応し、契約手続をサポートします。問い合わせ手段は、メール、電話、チャットボット、有人チャット、SMS(ショートメッセージ)等、様々です。新規契約手続の他に、契約内容の変更手続、契約更新手続を行う重要な部署です。
また、お客さまの声やコールセンターの生産性を分析し、お客さま向けサービスやコールセンター運営の企画立案・実行を担う部署です。
- 求められる要素
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- 様々なお客さまに臨機応変に対応できるコミュニケーション能力
- お客さまの要望をしっかり聞き、正確に把握する傾聴力
- 社内外の多様なメンバーの意見に耳を傾け協力し合う協調性
- やりがいと成長
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- お客さまの声をもとに、商品開発やサービス改善に貢献するやりがいがあります
- お客さまから感謝の言葉を直接いただける仕事を通じ、高度な対人スキルが身につきます
- お客さまセンター部門の戦略に基づいた分析・企画・実行を経験する中で、多様なビジネススキルが身につきます
損害サポート部門
事故に遭われたお客さまが
一日も早く日常生活を取り戻し、
安心していただけるよう、
解決までサポート
お客さまが事故に遭われた際に、損害調査や示談交渉を行い、お客さまや事故の相手方に保険金をお支払し、事故を解決します。
お客さまに寄り添いながら不安を解消し、時には弁護士や医師などの専門家と連携して事故解決に取り組みます。
- 求められる要素
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- お客さまや事故の相手方の心情に配慮できる思いやりの心
- 補償内容等について分かりやすく説明する論理的思考
- 様々な立場の人と交渉するコミュニケーション能力
- やりがいと成長
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- お客さまや事故の相手方から感謝される仕事です
- 保険、法律、医療等に関する専門知識を身につけることができます
- 意見や考えを分かりやすく伝え、合意形成する交渉力が身につきます
管理部門
便利で安心な商品・サービスを
お届けするために、
各種施策を立案・実行
管理部門では、経営企画、人事総務をはじめ、商品開発、販売促進、システム開発等、様々な活躍フィールドがあります。
お客さまセンター部門や損害サポート部門を支え、お客さまにより良い商品・サービスをお届けするために、社内のコミュニケーションと情報共有を活性化し、様々な施策に取り組んでいます。
- 求められる要素
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- 問題解決のために取り組むべき課題を適切に設定する課題設定力
- 社内他部門や社外機関と交渉調整を行う折衝力
- プロジェクトを円滑に進行管理するプロジェクト管理スキル
- やりがいと成長
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- 会社全体の成長に貢献するやりがいがあります
- データ分析、プロジェクト管理、プロセス改善等、幅広いビジネススキルを磨くことができます
- 社内外のメンバーと協働することで、新たな気づきやアイデアを得る機会が広がります