キャリア・障がい者採用情報

募集要項

募集要項

職種
2つの職種を募集いたします。
総合職 ゼネラル職種(転居を伴う異動あり)
総合職 エリア職種(転居を伴う異動なし)
部門
損害サポート部門
職務内容
自動車事故の保険金支払い業務を担当します。
事故にあわれたお客さまに安心していただけることを第一に、損害調査、関係者との交渉、保険金のお支払いを進め、事故を解決していく仕事です。
法律や医療に関する専門知識を身につけ、弁護士や医師と連携して、事故対応を進めていきます。
上記業務を担当しながら、段階的に担当領域でのマネジメントや企画業務も担っていただきます。
未経験の方にも安心して応募いただけるよう、研修やOJTを通じて業務知識を学ぶ機会を取り揃えています。
勤務地
東京(飯田橋)、大阪(心斎橋)、名古屋(栄)
応募資格
大学卒業以上の方
職務経験は問わず、幅広く募集します。損害保険業界の未経験者も歓迎です。
雇用形態
正社員
給与
これまでに積まれた経験・知識・スキル、ならびに年齢等を勘案の上、給与額を決定します。
昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(6月、12月)
諸手当
通勤交通費、時間外労働手当、住宅手当(支払条件有り)等
勤務時間
9:00〜17:00(実働7時間)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏期休暇、フレッシュアップ休暇、アニバーサリー休暇、時間単位特別休暇(21時間/年)等
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度
退職一時金制度、確定拠出型年金制度
福利厚生
財形貯蓄制度、グループ社員持株会制度、総合福祉団体定期保険制度、生保団体定期保険制度 等
受動喫煙対策
屋内禁煙、就業時間中禁煙
その他
上記内容は、2023年4月1日現在のものであり、将来の人事諸制度改定等により、変更が生じる可能性があります。

中途採用比率の公表

労働施策総合推進法に基づく
中途採用比率の公表

公表日:2023年6月1日
正規雇用労働者の
中途採用比率
2022年度 100%
2021年度 73%
2020年度 170%

エントリーと選考について

応募方法
  1. 応募職種、希望勤務地を記載した応募書類を郵送またはメール送信ください。
  2. エントリー後、2週間をめどに書類選考の結果をご連絡します。
応募書類
履歴書(写真貼付)、職務経歴書
その他
  • 応募書類に記載された個人情報は、選考にのみ使用いたします。
  • 選考結果の理由につきましてはお答えできませんので、ご了承願います。
応募書類送付・採用に関する
お問い合わせ先
  • 住所:〒112-0004 東京都文京区後楽2-5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル8階
  • 電話:0570-783-868
  • メール:
    reply-saiyou@mitsui-direct.co.jp
  • 担当:人事総務部 採用担当